• Главная
• Тесты НМО
• Тест с ответами по теме «Аудит как форма контроля качества деятельности среднего медицинского персонала»

Тест с ответами по теме «Аудит как форма контроля качества деятельности среднего медицинского персонала»

Вашему вниманию представляется Тест с ответами по теме «Аудит как форма контроля качества деятельности среднего медицинского персонала» в рамках программы НМО: непрерывного медицинского образования для медицинских работников (врачи, медсестры и фармацевты). Тест с ответами по теме «Аудит как форма контроля качества деятельности среднего медицинского персонала» в рамках программы НМО: непрерывного медицинского образования для медицинского персонала высшего и среднего звена (врачи, медицинские сестры и фармацевтические работники) позволяет успешнее подготовиться к итоговой аттестации и/или понять данную тему.

• Тест
• с
• по
• на
• нмо
• как
• медицинские
• ответами
• теме
• Аудит
• форма
• контроля
• качества
• деятельности
• среднего
• медицинского
• персонала

---

1. Аудиторам и руководителю программы аудита следует

1) оказывать экстренную медицинскую помощь;
2) проводить аудит только тогда, когда это позволяет их компетентность;
3) выполнять свою работу честно, старательно и ответственно;
4) выполнять свою работу беспристрастно, т.е. оставаться справедливым и непредубежденным во всех своих действиях.

2. В процессе аудита решаются следующие задачи

1) устанавливается, насколько эффективно система решает поставленные цели и задачи;
2) определяется потенциал для улучшения системы качеств;
3) определяется соответствие или несоответствие системы качества установленным требованиям;
4) проверяется на нарушения порядка размещения заказа на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для нужд заказчиков.

3. Внутренний контроль качества и безопасности медицинской деятельности осуществляется

1) с учетом стандартов медицинской помощи и на основе клинических рекомендаций;
2) с целью обеспечения прав граждан на получение медицинской помощи необходимого объема;
3) с целью надлежащего качества в соответствии с порядками оказания медицинской помощи;
4) с целью рассмотрения жалоб и обращений граждан и организаций.

4. Внутренний контроль качества на втором уровне осуществляется

1) главной медицинской сестрой и старшей медицинской сестрой, врачом-эпидемиологом;
2) медицинской сестрой, старшей акушеркой;
3) главным врачом, заместителем главного врача по медицинской части, директором центра развития и управления качеством, инженером по охране труда, главной медицинской сестрой;
4) министром здравоохранения.

5. Внутренний контроль качества на первом уровне осуществляется

1) главной медицинской сестрой и старшей медицинской сестрой, врачом-эпидемиологом;
2) медицинской сестрой, старшей акушеркой;
3) министром здравоохранения;
4) главным врачом, заместителем главного врача по медицинской части, директором центра развития и управления качеством, инженером по охране труда, главной медицинской сестрой.

6. Внутренний контроль качества на третьем уровне осуществляется

1) главной медицинской сестрой и старшей медицинской сестрой, врачом-эпидемиологом;
2) главным врачом, заместителем главного врача по медицинской части, директором центра развития и управления качеством, инженером по охране труда, главной медицинской сестрой;
3) медицинской сестрой, старшей акушеркой;
4) министром здравоохранения.

7. Возможности для улучшения программы аудита могут включать

1) критерии предоставления медицинской помощи;
2) обеспечение соответствия уровня компетентности аудиторской группы с уровнем компетентности, необходимым для достижения целей аудита;
3) минимизацию времени и расстояний доставки до места проведения аудита;
4) возможность проведения комплексного аудита за одно посещение.

8. К принципам проведения аудита относятся

1) должная профессиональная осмотрительность;
2) медицинская деятельность;
3) беспристрастное представление;
4) честность.

9. К принципам проведения аудита относятся

1) аккредитационный подход;
2) независимость;
3) риск-ориентированный подход;
4) конфиденциальность.

10. Критерии по оценке качества включают

1) организацию рабочего процесса;
2) сроки выполнения прохождения профилактических медицинских осмотров;
3) исполнительскую и трудовую дисциплину;
4) соблюдение этики и деонтологии.

11. Лицам, осуществляющим управление программой аудита, следует

1) обеспечить управление и сохранность соответствующей документированной информацией, касающейся аудиторской деятельности, и ее ведения;
2) анализировать финансовые расходы медицинской организации;
3) определить и проводить операционный контроль, необходимый для мониторинга программы аудита;
4) предоставить необходимые индивидуальные и общие ресурсы аудиторской группе.

12. Лицам, осуществляющим управление программой аудита, следует

1) обеспечить необходимую компетентность аудиторской группы;
2) определить цели, области и критерии для каждого отдельного аудита;
3) выбрать критерии аудита;
4) координировать и разработать график аудитов и другой деятельности, связанной с программой аудита.

13. Мероприятия для одного или нескольких аудитов, запланированных на конкретный период времени и направленных на достижение конкретной цели - это

1) критерии аудита;
2) аудит;
3) область аудита;
4) программа аудита;
5) план аудита.

14. Объем и границы аудит, включающие указание на физическое или виртуальное местонахождение, функции, подразделения организации, виды деятельности и процессы, а также планируемый период времени - это

1) план аудита;
2) программа аудита;
3) аудит;
4) критерии аудита;
5) область аудита.

15. Описание мероприятий и порядка проведения аудита - это

1) аудит;
2) план аудита;
3) критерии аудита;
4) программа аудита;
5) область аудита.

16. Организация и проведение внутреннего контроля с учетом вида медицинской организации, видов, условий и форм оказания медицинской помощи и перечня работ, указанных в лицензии на осуществление медицинской деятельности, направлены на решение следующих задач

1) обеспечение и оценка соблюдения прав граждан в сфере охраны здоровья при осуществлении медицинской деятельности;
2) совершенствование подходов к осуществлению медицинской деятельности для предупреждения, выявления и предотвращения рисков, создающих угрозу жизни и здоровью граждан, и минимизации последствий их наступления;
3) обеспечение и оценка применения порядков оказания медицинской помощи и стандартов медицинской помощи;
4) обеспечение и оценка применения порядков рассмотрения жалоб и обращений граждан и организаций.

17. Организация и проведение внутреннего контроля с учетом вида медицинской организации, видов, условий и форм оказания медицинской помощи и перечня работ, указанных в лицензии на осуществление медицинской деятельности, направлены на решение следующих задач

1) несоблюдения сроков ожидания медицинской помощи, оказываемой в плановой форме, включая сроки ожидания оказания медицинской помощи в стационарных условиях, проведения отдельных диагностических обследований и консультаций врачей-специалистов;
2) принятие управленческих решений по совершенствованию подходов к осуществлению медицинской деятельности;
3) принятие мер по пресечению и устранению последствий и причин нарушений, выявленных в рамках государственного контроля качества и безопасности медицинской деятельности, ведомственного контроля качества и безопасности медицинской деятельности, объемов, сроков и условий оказания медицинской помощи, выявленных в рамках контроля качества медицинской помощи фондами обязательного медицинского страхования и страховыми медицинскими организациями в соответствии с законодательством Российской Федерации об обязательном медицинском страховании;
4) принятие стандартов антикоррупционного поведения граждан.

18. Организация и проведение внутреннего контроля с учетом вида медицинской организации, видов, условий и форм оказания медицинской помощи и перечня работ, указанных в лицензии на осуществление медицинской деятельности, направлены на решение следующих задач

1) выполнение медицинскими работниками должностных инструкций в части обеспечения качества и безопасности медицинской деятельности;
2) обеспечение и оценка соответствия оказываемой медицинскими работниками медицинской помощи критериям оценки качества медицинской помощи, а также рассмотрение причин возникновения несоответствия качества оказываемой медицинской помощи указанным критериям;
3) обеспечение и оценка соблюдения порядков проведения медицинских экспертиз, диспансеризации, медицинских осмотров и медицинских освидетельствований;
4) обеспечение и оценка соблюдения медицинскими работниками и руководителями медицинских организаций ограничений, налагаемых на указанных лиц при осуществлении ими профессиональной деятельности в соответствии с Федеральным законом от 29.11.2010 N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в РФ".

19. Отчет по результатам аудита включает

1) информацию о проведении вакцинации;
2) оценку динамики изменения зарегистрированных данных;
3) результаты аудита, сгруппированные по элементам системы менеджмента качества и структурным подразделениям;
4) описание повторяющихся значительных несоответствий.

20. По итогам проведенных мероприятий внутреннего контроля осуществляются

1) обеспечение реализации мер, принятых по итогам внутреннего контроля;
2) формирование системы оценки деятельности медицинских работников;
3) разработка видов ответственности за коррупционные правонарушения;
4) разработка предложений по устранению и предупреждению нарушений в процессе диагностики и лечения пациентов и их реализация;
5) анализ результатов внутреннего контроля в целях их использования для совершенствования подходов к осуществлению медицинской деятельности.

21. Положение о порядке организации и проведения аудита включает

1) цель, задачи и сроки проведения аудита;
2) функции и порядок взаимодействия Комиссии, руководителей и уполномоченных работников структурных подразделений медицинской организации, врачебной комиссии медицинской организации в рамках организации и проведения ауди;
3) основания для проведения аудита;
4) вознаграждения персоналу.

22. Положение о порядке организации и проведения аудита включает

1) порядок регистрации и анализа результатов аудита;
2) порядок использования результатов аудита в целях управления качеством и безопасностью медицинской деятельности;
3) права и обязанности лиц, участвующих в организации и проведении аудита;
4) показатели доступности медицинской помощи.

23. При принятии решения в отношении численности и состава группы для конкретного аудита, следует учесть

1) выбранные критерии аудита;
2) сложность аудита;
3) выбранные методы аудита;
4) обеспечение беспристрастности и объективности во избежание конфликта интересов в процессе аудита.

24. При проведении плановых и целевых (внеплановых) проверок Комиссия по аудитам имеют право

1) осуществлять получение, сбор и анализ сведений о деятельности структурных подразделений подведомственной организации;
2) организовывать диспансеризацию;
3) знакомиться с результатами анкетирования и устных опросов пациентов и (или) их законных представителей, членов семьи пациента, работников медицинской организации, а также результата анализа жалоб и обращений граждан;
4) знакомиться с документами, связанными с целями, задачами и предметом внутреннего контроля, в том числе с медицинской документацией, снимать копии с указанных документов, а также производить в необходимых случаях фото- и видеосъемку при осуществлении осмотра и обследования.

25. Программа аудита должна включать информацию о

1) функциях аудита;
2) типах аудитов, например внутренний или внешний;
3) методах аудита, которые должны применяться;
4) критериях аудита.

26. Программа аудита должна включать информацию о(об)

1) график аудитов;
2) рисках и возможностях, связанных с программой аудита, и действиях по обращению с ними;
3) целях программы аудита;
4) задачах организации;
5) объемах каждого аудита в рамках программы аудита.

27. Система контроля качества среднего медицинского персонала включает в себя следующие разделы

1) организация системы непрерывного профессионального обучения, на рабочих местах по определенным направлениям силами врачебного состава и наставниками поликлиники, в рамках последипломного обучения преподавательским составом образовательных учреждений на дополнительных тематических циклах;
2) осуществление оценки качества сестринской деятельности и результатов сестринского вмешательства – контрольные чек-листы по профессиональному направлению;
3) разработка критериев оценки качества сестринской помощи;
4) утверждение прейскуранта платных услуг.

28. Систематический, независимый и документированный процесс получения информации и объективного ее оценивания с целью установления степени соответствия согласованным критериям - это

1) программа аудита;
2) аудит;
3) область аудита;
4) план аудита.

29. Совокупность требований, используемых как эталон, с которым сравнивается объективное свидетельство - это

1) программа аудита;
2) область аудита;
3) аудит;
4) план аудита;
5) критерии аудита.

30. Чтобы понять среду проверяемой организации, программа аудита должна принять во внимание

1) задачи организации;
2) потребности и ожидания соответствующих заинтересованных сторон;
3) требования к защите и конфиденциальности информации;
4) соответствующие внешние и внутренние факторы;
5) цели организации.

Специальности для предварительного и итогового тестирования:

Управление сестринской деятельностью.

Ответы: Файлы с выделенными ответами вы можете получить в боте. Выбираете свою специальность и открываете доступ тут: Telegrаm

Если Вы уважаете наш труд и разделяете наши ценности (помощь медицинским работникам), если Вам хочется внести свой вклад в развитие нашего проекта, поддерживайте нас донатами: вносите свой посильный вклад в общее дело пожертвованиями и финансовой помощью. Чем больше у нас будет ресурсов, тем больше мы сделаем вместе для медицинских работников (Ваших коллег).

---